Projekty finansowane przez NCN


Dane kierownika projektu i jednostki realizującej

Szczegółowe informacje o projekcie i konkursie

Słowa kluczowe

Aparatura

Wyczyść formularz

Wyniki wyszukiwania

Znaleziono 152 projektów spełniających kryteria wyszukiwania:

  1. Bromowane uniepalniacze (BFR) - ich obecność oraz ścieżki migracji w środowisku wewnętrznym. Czy są zagrożeniem dla czło...

    Konkurs: PRELUDIUM 16 , panel: ST10

    Kierownik: Monika Śmiełowska

    Politechnika Gdańska, Wydział Chemiczny

  2. Zachowania pracowników związane z dzieleniem się wiedzą - natura, efekty i uwarunkowania organizacyjne

    Konkurs: OPUS 15 , panel: HS4

    Kierownik: dr Aleksandra Rudawska

    Uniwersytet Szczeciński, Instytut Zarządzania

  3. Analiza popytu na absolwentów studiów z dziedziny nauk o Ziemi w Polsce i wybranych krajach

    Konkurs: OPUS 15 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Danuta Piróg

    Uniwersytet Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie, Wydział Nauk Społecznych

  4. Polityka rynku pracy i dynamika zatrudnienia przed przejściem na emeryturę

    Konkurs: OPUS 15 , panel: HS4

    Kierownik: dr Michał Myck

    Fundacja Centrum Analiz Ekonomicznych, CenEA

  5. Elastyczność relacji pracodawca-pracownik a nierówności na rynku pracy

    Konkurs: DAINA 1 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Joanna Tyrowicz

    Fundacja Adeptów i Miłośników Ekonomii (FAME)

  6. Elastyczność czasu pracy, cechy osobowości i luki płacowe według płci

    Konkurs: OPUS 14 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Iga Magda

    Fundacja Naukowa Instytut Badań Strukturalnych

  7. Wybrane metody wspierające zarządzanie projektami, uwzględniające różne grupy interesariuszy projektu i wykorzystujące l...

    Konkurs: OPUS 14 , panel: HS4

    Kierownik: prof. Dorota Kuchta

    Politechnika Wrocławska, Wydział Informatyki i Zarządzania

  8. Pozytywne zarządzanie uczelniami technicznymi: nowy model motywacji

    Konkurs: OPUS 14 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Beata Basińska

    Politechnika Gdańska, Wydział Zarządzania i Ekonomii

  9. Efektuacyjny model zespołu przedsiębiorczego. Jak działają przedsiębiorcze zespoły odnoszące sukces.

    Konkurs: OPUS 13 , panel: HS4

    Kierownik: dr Beata Krawczyk-Bryłka

    Politechnika Gdańska, Wydział Zarządzania i Ekonomii

  10. WYMIAR MIĘDZYNARODOWY TEORII OGRANICZONEGO PRZYWÓDZTWA

    Konkurs: OPUS 13 , panel: HS4

    Kierownik: prof. Andrzej Koźmiński

    Akademia Leona Koźmińskiego

  11. Wpływ wielozadaniowości, presji czasowej i przeciążenia poznawczego na psychofizjologiczne koszty oraz wyniki pracy

    Konkurs: PRELUDIUM 13 , panel: HS4

    Kierownik: Krzysztof Nowak

    Uniwersytet Warszawski, Wydział Zarządzania

  12. "Poza granice pracy..." - kiedy i dlaczego modyfikowanie przez pracowników granic pracy determinuje ich postawy i zachow...

    Konkurs: OPUS 13 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Agnieszka Wojtczuk-Turek

    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie, Kolegium Nauk o Przedsiębiorstwie

  13. Wynagrodzenie minimalne w Polsce: konsekwencje dla regionalnych rynków pracy

    Konkurs: OPUS 13 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Aleksandra Majchrowska

    Uniwersytet Łódzki, Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny

  14. Czynniki sprzyjające specyficznemu projektowaniu systemów gamifikacyjnych do zarządzania motywacją pracowników

    Konkurs: PRELUDIUM 12 , panel: HS4

    Kierownik: Michał Jakubowski

    Akademia Leona Koźmińskiego

  15. Przeedukowanie pracowników na rynku pracy trwałe czy przejściowe? - dynamika zjawiska overeducation w krajach doświadcza...

    Konkurs: PRELUDIUM 12 , panel: HS4

    Kierownik: Jan Baran

    Uniwersytet Warszawski, Wydział Nauk Ekonomicznych

  16. Wykorzystanie regionalnych deflatorów cen w empirycznej analizie regionalnych determinant płac oraz do weryfikacji założ...

    Konkurs: OPUS 12 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Bartłomiej Rokicki

    Uniwersytet Warszawski, Wydział Nauk Ekonomicznych

  17. Zastosowanie estymatora propensity score bilansującego rozkłady regresorów w kontekście decyzji o podaży pracy po wprowa...

    Konkurs: PRELUDIUM 12 , panel: HS4

    Kierownik: Filip Premik

    Fundacja Adeptów i Miłośników Ekonomii (FAME)

  18. Zasoby ludzkie jako strategiczny czynnik konkurencyjności firm realizujących bezpośrednie inwestycje zagraniczne

    Konkurs: OPUS 12 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Marzena Stor

    Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu, Wydział Zarządzania

  19. Polaryzacja polskiego rynku pracy w kontekście zmiany technologicznej

    Konkurs: OPUS 12 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Łukasz Arendt

    Uniwersytet Łódzki, Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny

  20. Ocena orientacji innowacyjnej dostawców wysokospecjalistycznych usług biznesowych współtworzących wydarzenia (KIBSE)...

    Konkurs: OPUS 12 , panel: HS4

    Kierownik: prof. Krzysztof Borodako

    Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie, Kolegium Nauk o Zarządzaniu i Jakości

  21. Segmentacja rynków pracy. Studium przypadku rynku polskiego.

    Konkurs: OPUS 12 , panel: HS4

    Kierownik: prof. Marek Bednarski

    Instytut Pracy i Spraw Socjalnych

  22. Komunikacja w zarządach firm sektora usług- w kontekście obecności ekspatów oraz zarządzania różnorodnością.

    Konkurs: PRELUDIUM 11 , panel: HS4

    Kierownik: dr Anna Olszewska

    Akademia Leona Koźmińskiego

  23. Rosnące nierówności: różnice płacowe wewnątrz grup zawodowych

    Konkurs: PRELUDIUM 11 , panel: HS4

    Kierownik: dr Lucas van der Velde

    Uniwersytet Warszawski, Wydział Nauk Ekonomicznych

  24. Eksperymentalne wyznaczenie zmian w strukturze krystalograficznej i składzie pierwiastkowym ludzkiego szkliwa zębowego, ...

    Konkurs: SONATA 11 , panel: ST10

    Kierownik: dr Justyna Topolska

    Akademia Górniczo-Hutnicza im. Stanisława Staszica w Krakowie, Wydział Geologii, Geofizyki i Ochrony Środowiska

  25. Sprawiedliwość wynagradzania

    Konkurs: OPUS 11 , panel: HS4

    Kierownik: prof. Marta Juchnowicz

    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie, Kolegium Nauk o Przedsiębiorstwie

  26. Zarządzanie talentami w małych i średnich przedsiębiorstwach

    Konkurs: OPUS 11 , panel: HS4

    Kierownik: prof. Aleksy Pocztowski

    Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie, Kolegium Nauk o Zarządzaniu i Jakości

  27. "Kontrproduktywne organizacje" - jak i kiedy firmy niszczą wydajność swoich pracowników?

    Konkurs: OPUS 11 , panel: HS4

    Kierownik: dr Dariusz Turek

    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie, Kolegium Nauk o Przedsiębiorstwie

  28. Wartość prywatna i stopa zwrotu z wykształcenia wyższego w Polsce

    Konkurs: OPUS 10 , panel: HS4

    Kierownik: dr Leszek Wincenciak

    Uniwersytet Warszawski, Wydział Nauk Ekonomicznych

  29. Czynniki determinujące poziom wynagrodzeń w Polsce

    Konkurs: OPUS 10 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Paweł Strawiński

    Uniwersytet Warszawski, Wydział Nauk Ekonomicznych

  30. Wplyw akumulacji wlasnosci przez migrantow ekonomicznych na ich mobilnosc i integracje: Polscy migranci w krajach Unii E...

    Konkurs: OPUS 10 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Stefan Markowski

    Uniwersytet Warszawski, Ośrodek Badań nad Migracjami

  31. Badanie czynników i poziomu satysfakcji zawodowej polskich lekarzy w porównaniu z lekarzami z innych krajów Europy - w k...

    Konkurs: OPUS 10 , panel: HS4

    Kierownik: dr Alicja Domagała

    Uniwersytet Jagielloński - Collegium Medicum, Collegium Medicum, Wydział Nauk o Zdrowiu

  32. Wpływ globalnych sieci produkcji na zatrudnienie, płace i alokację zasobów w warunkach heterogeniczności pracowników, fi...

    Konkurs: OPUS 10 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Joanna Wolszczak-Derlacz

    Politechnika Gdańska, Wydział Zarządzania i Ekonomii

  33. Nierówności płci w sferze zawodowej w krajach wysoko rozwiniętych

    Konkurs: PRELUDIUM 10 , panel: HS4

    Kierownik: dr Wiktoria Domagała

    Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu, Instytut Ekonomii

  34. Zespoły zarządzające a efektywność zarządzania zasobami ludzkimi

    Konkurs: SONATA 10 , panel: HS4

    Kierownik: dr Magdalena Majowska

    Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach, Wydział Zarządzania

  35. Modelowanie karier równoległych: zawodowej i rodzinnej z wykorzystaniem podejścia bayesowskiego

    Konkurs: OPUS 9 , panel: HS4

    Kierownik: dr Wioletta Grzenda

    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie, Kolegium Analiz Ekonomicznych

  36. Zmiana pozycji kobiet na rynku pracy. Analiza sytuacji w Polsce na tle Unii Europejskiej w latach 2002-2014.

    Konkurs: OPUS 9 , panel: HS4

    Kierownik: prof. Dorota Witkowska

    Uniwersytet Łódzki, Wydział Zarządzania

  37. Kompetencje sieciowe pracowników wiedzy

    Konkurs: OPUS 9 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Marzena Fryczyńska

    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie, Kolegium Nauk o Przedsiębiorstwie

  38. Decyzje odnośnie rodzicielstwa i nierówności w płacach kobiet i mężczyzn. Analiza na przykładzie Polski.

    Konkurs: ETIUDA 3 , panel: HS4

    Kierownik: Ewa Cukrowska-Torzewska

    Uniwersytet Warszawski, Wydział Nauk Ekonomicznych

  39. Wykorzystanie automatów komórkowych do modelowania procesów przywództwa w organizacjach

    Konkurs: OPUS 8 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Agnieszka Kowalska-Styczeń

    Politechnika Śląska, Wydział Organizacji i Zarządzania

  40. Budowa Teorii Ograniczonego Przywództwa.

    Konkurs: OPUS 8 , panel: HS4

    Kierownik: prof. Andrzej Koźmiński

    Akademia Leona Koźmińskiego

  41. Młodzi pracownicy prekaryjni w Polsce i Niemczech: socjologiczne studium porównawcze warunków pracy i życia, świadomości...

    Konkurs: BEETHOVEN 1 , panel: HS4

    Kierownik: prof. Juliusz Gardawski

    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie, Kolegium Ekonomiczno-Społeczne

  42. Kultura jakości w polskich uczelniach wyższych

    Konkurs: OPUS 7 , panel: HS4

    Kierownik: prof. Łukasz Sułkowski

    Uniwersytet Jagielloński, Wydział Zarządzania i Komunikacji Społecznej

  43. Wpływ potencjału intuicyjnego kadry zarządzajacej na skuteczność procesów decyzyjnych

    Konkurs: SONATA 7 , panel: HS4

    Kierownik: dr Kamila Malewska

    Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu, Wydział Zarządzania

  44. Motywacje wolontariuszy w Polsce. Typologia z wykorzystaniem metod ilościowych i jakościowych

    Konkurs: SONATA 6 , panel: HS4

    Kierownik: dr Dominik Buttler

    Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu, Wydział Ekonomii

  45. Uwarunkowania organizacyjne rozwoju zatrudnialności pracowników w sektorze publicznym

    Konkurs: OPUS 6 , panel: HS4

    Kierownik: dr hab. Izabela Marzec

    Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach, Wydział Ekonomii

  46. Rola zarządzania zasobami ludzkimi w kreowaniu produktywności kapitału ludzkiego w oparciu o opasowanie człowiek-organiz...

    Konkurs: OPUS 6 , panel: HS4

    Kierownik: dr Agnieszka Wojtczuk-Turek

    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie

  47. Uwarunkowania adaptacji pracowniczej w międzynarodowym środowisku pracy

    Konkurs: PRELUDIUM 6 , panel: HS4

    Kierownik: Iwona Kubica

    Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie, Wydział Ekonomii i Stosunków Międzynarodowych

  48. Zarządzanie kapitałem ludzkim w szpitalach.

    Konkurs: OPUS 6 , panel: HS4

    Kierownik: dr Beata Buchelt

    Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie, Wydział Ekonomii i Stosunków Międzynarodowych

  49. Rola, pozycja i zasięg funkcjonowania rad pracowników w polskim systemie stosunków pracy

    Konkurs: OPUS 6 , panel: HS4

    Kierownik: dr Katarzyna Skorupińska

    Uniwersytet Łódzki, Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny

  50. Instytucje rynku pracy a sytuacja na rynkach pracy w krajach OECD w okresie globalnego kryzysu

    Konkurs: OPUS 6 , panel: HS4

    Kierownik: prof. Eugeniusz Kwiatkowski

    Uniwersytet Łódzki, Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny