Zmień kryteria wyszukiwania ↓

Wyniki wyszukiwania

Znaleziono 28 projektów spełniających kryteria wyszukiwania:

  1. 1. OJALAB: Internetowe oferty pracy na potrzeby pomiaru popytu na umiejętności oraz badań mechanizmu poszukiwań na rynku pr…

    Kierownik: dr hab. Robert Pater

    Wyższa Szkoła Informatyki i Zarządzania w Rzeszowie

    Konkurs: OPUS 27, panel: HS4

  2. 2. Nie tylko praca: rozwinięcie modelu Job Demands-Resources o niepowiązane z pracą zasoby własne oraz zasoby partnera życi…

    Kierownik: dr Ewelina Alicja Smoktunowicz

    Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej w Warszawie, Wydział Psychologii

    Konkurs: PRELUDIUM 4, panel: HS6

  3. 3. Wypalenie zawodowe: nowa konceptualizacja w badaniach podłużnych z zastosowaniem analiz wielopoziomowych

    Kierownik: dr hab. Beata Aleksandra Basińska

    Politechnika Gdańska, Wydział Zarządzania i Ekonomii

    Konkurs: HARMONIA 9, panel: HS6

  4. 4. Predykcyjna rola pozytywnych emocji mierzonych na poziomie jednostki i na poziomie zespołu w odniesieniu do przystosowan…

    Kierownik: dr Anna Maria Rogala

    Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej w Warszawie, Wydział Psychologii

    Konkurs: PRELUDIUM 6, panel: HS6

  5. 5. Znaczenie przepływów pracowników pomiędzy zasobami na rynku pracy

    Kierownik: dr Ewa Magdalena Gałecka-Burdziak

    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie, Kolegium Analiz Ekonomicznych

    Konkurs: PRELUDIUM 3, panel: HS4

  6. 6. Badanie postrzegania działań antyzwiązkowych przez menadżerów ubiegających się o pracę w społecznie odpowiedzialnych ame…

    Kierownik: dr hab. Piotr Witold Zientara

    Uniwersytet Gdański

    Konkurs: OPUS 27, panel: HS4

  7. 7. Zależności między pracą z domu, jakością pracy i dobrostanem psychicznym

    Kierownik: Zuzanna Zawisza

    Fundacja Naukowa Instytut Badań Strukturalnych

    Konkurs: PRELUDIUM 21, panel: HS4

  8. 8. Czy wielowymiarowa struktura konfliktu praca-dom oraz dom-praca ma znaczenie? Konsekwencje dla stresu oraz satysfakcji z…

    Kierownik: dr Ewelina Alicja Smoktunowicz

    Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej w Warszawie

    Konkurs: SONATA 16, panel: HS6

  9. 9. Opracowanie modelu Efektywności Pracowników opartego na ich Dynamicznych Zdolnościach dla różnych faz kryzysu w organiza…

    Kierownik: dr hab. Katarzyna Beata Tworek

    Politechnika Wrocławska

    Konkurs: OPUS 19, panel: HS4

  10. 10. Nowe perspektywy teorii wymagań i zasobów pracy. Sprawność pamięci roboczej jako predyktor zaangażowania w pracę.

    Kierownik: Konrad Kulikowski

    Uniwersytet Jagielloński, Wydział Filozoficzny

    Konkurs: PRELUDIUM 10, panel: HS6

  11. 11. Eksploracja nowych aspektów teorii Wymagania - Zasoby Zawodowe: studia dzienniczkowe dynamiki afektu, radzenia sobie i d…

    Kierownik: dr hab. Beata Aleksandra Basińska

    Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej w Warszawie, Wydział Psychologii

    Konkurs: OPUS 9, panel: HS6

  12. 12. Rola ukierunkowania regulacyjnego osoby i kultury organizacyjnej oraz projektowania pracy w reagowaniu na zmianę organiz…

    Kierownik: dr Marta Anna Roczniewska

    Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej w Warszawie, Wydział Zamiejscowy w Sopocie

    Konkurs: PRELUDIUM 9, panel: HS6

  13. 13. Wolność ekspresji sędziego jako wykonawcy roli zawodowej

    Kierownik: prof. Przemysław Paweł Kaczmarek

    Uniwersytet Wrocławski, Wydział Prawa, Administracji i Ekonomii

    Konkurs: OPUS 19, panel: HS5

  14. 14. Włączenie Polski do globalnej sieci pośrednictwa pracy: Przypadek filipińskich migrantów pracowniczych

    Kierownik: dr hab. Mikołaj Pawlak

    Uniwersytet Warszawski, Wydział Stosowanych Nauk Społecznych i Resocjalizacji

    Konkurs: PRELUDIUM BIS 1, panel: HS6

  15. 15. Jak dostać pracę w świecie sztuk wizualnych? Analiza porównawcza czynników merytokratycznych i relacyjnych

    Kierownik: Anna Gromada

    Instytut Filozofii i Socjologii Polskiej Akademii Nauk

    Konkurs: PRELUDIUM 14, panel: HS6

  16. 16. Efektywne harmonogramowanie zadań w cyklicznych systemach wytwarzania

    Kierownik: dr hab. Wojciech Dariusz Bożejko

    Politechnika Wrocławska, Wydział Elektroniki

    Konkurs: OPUS 3, panel: ST7

  17. 17. Sztuczna inteligencja w miejscu pracy: badanie wpływu, ryzyk i kompetencji adaptacyjnych w polskich przedsiębiorstwach

    Kierownik: dr hab. Artur Strzelecki

    Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach

    Konkurs: OPUS 29, panel: HS4

  18. 18. Metaprzekonania o własnej skuteczności: ich rola w zwiększaniu własnej skuteczności i dobrostanu w pracy młodych osób pr…

    Kierownik: Jan Maciejewski

    Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej w Warszawie

    Konkurs: PRELUDIUM 23, panel: HS6

  19. 19. Efektywne wykorzystanie randomizacji: od szeregowania do AdWords

    Kierownik: dr Łukasz Jeż

    Uniwersytet Wrocławski, Wydział Matematyki i Informatyki

    Konkurs: OPUS 20, panel: ST6

  20. 20. COV-WORK: Świadomość społeczno-ekonomiczna, doświadczenia pracy i strategie radzenia sobie Polaków w kontekście kryzysu …

    Kierownik: dr hab. Adam Jarosław Mrozowicki

    Uniwersytet Wrocławski, Wydział Nauk Społecznych

    Konkurs: OPUS 19, panel: HS6

  21. 21. Ekosystem Biznesu Sektora Dóbr i Usług Środowiskowych w Polsce

    Kierownik: dr Adam Sulich

    Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu, Wydział Zarządzania

    Konkurs: PRELUDIUM 17, panel: HS4

  22. 22. Wybór ścieżki kariery: modelowanie funkcji oczekiwanej użyteczności.

    Kierownik: Jakub Jan Golik

    Politechnika Gdańska, Wydział Zarządzania i Ekonomii

    Konkurs: PRELUDIUM 16, panel: HS4

  23. 23. Geneza i konsekwencje systemów pomocy materialnej i opłat za studia

    Kierownik: dr Krzysztof Czarnecki

    Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu, Centrum Studiów nad Polityką Publiczną

    Konkurs: SONATINA 2, panel: HS5

  24. 24. "Poza granice pracy..." - kiedy i dlaczego modyfikowanie przez pracowników granic pracy determinuje ich postawy i zachow…

    Kierownik: dr hab. Agnieszka Maria Wojtczuk-Turek

    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie, Kolegium Nauk o Przedsiębiorstwie

    Konkurs: OPUS 13, panel: HS4

  25. 25. Szeregowanie zadań w celu maksymalizacji liczby ukończonych zadań.

    Kierownik: dr Łukasz Jeż

    Uniwersytet Wrocławski, Wydział Matematyki i Informatyki

    Konkurs: SONATA 11, panel: ST6

  26. 26. Cykliczność zmian aktywności zawodowej ludności. Analiza efektów dodatkowych/zniechęconych pracowników

    Kierownik: dr Ewa Gałecka-Burdziak

    Szkoła Główna Handlowa w Warszawie, Kolegium Analiz Ekonomicznych

    Konkurs: SONATA 11, panel: HS4

  27. 27. Badanie czynników i poziomu satysfakcji zawodowej polskich lekarzy w porównaniu z lekarzami z innych krajów Europy - w k…

    Kierownik: dr Alicja Domagała

    Uniwersytet Jagielloński- Collegium Medicum, Collegium Medicum; Wydział Nauk o Zdrowiu

    Konkurs: OPUS 10, panel: HS4

  28. 28. Meta-accessibility: integrating multiple dimensions of commuting and accessibility

    Kierownik: dr Michael Niedzielski

    Instytut Geografii i Przestrzennego Zagospodarowania im. S. Leszczyckiego PAN

    Konkurs: POLONEZ 1, panel: HS4

Projekt graficzny i wykonanie: Jakub Piotrowski