2011/01/B/HS4/00835
Słowa kluczowe:
pozytywny potencjał organizacji zaangażowanie pracowników rozwój przedsiębiorstwa zasoby przedsiębiorstwa postawy obywatelskie pracowników przywództwo menedżerowie średniego szczebla relacje interpersonalne komunikacja wewnątrz-organizacyjna zarządzanie talentami
Deskryptory:
Panel:
HS4 - Jednostka, instytucje, rynki: ekonomia, finanse, zarządzanie, demografia
Jednostka realizująca:
UNIWERSYTET MIKOŁAJA KOPERNIKA W TORUNIU
woj. kujawsko-pomorskie
Kierownik projektu (z jednostki realizującej):
Liczba wykonawców projektu: 13
Konkurs: OPUS 1 - ogłoszony 2011-03-15
Przyznana kwota: 399 400 PLN
Rozpoczęcie projektu: 2011-12-01
Zakończenie projektu: 2013-12-15
Planowany czas trwania projektu: 24 miesięcy (z wniosku)
Status projektu: Projekt rozliczony