Tożsamość cyfrowa - analiza wielopoziomowa wpływu na zaangażowanie interesariuszy organizacji
2020/37/B/HS4/00360
Słowa kluczowe
Deskryptory
- HS4_009: Zarządzanie organizacjami, zarządzanie strategiczne, koncepcje i metody zarządzania, logistyka
Panel
HS4 – Jednostka, instytucje, rynki: ekonomia, finanse, zarządzanie, demografia
Jednostka realizująca
Uniwersytet Jagielloński, Wydział Zarządzania i Komunikacji Społecznej
woj. małopolskie
Kierownik projektu (z jednostki realizującej)
Liczba wykonawców projektu: 5
Konkurs
OPUS 19 – ogłoszony 2020-03-16
- Przyznana kwota
- 613 452 PLN
- Rozpoczęcie projektu
- 2021-01-26
- Zakończenie projektu
- 2025-01-25
- Planowany czas trwania projektu
- 48 miesięcy (z wniosku)
- Status projektu
- Projekt rozliczony
Opis projektu
Pobierz opis projektu w formacie .pdf
Uwaga — opisy projektów zostały sporządzone przez samych autorów wniosków i w niezmienionej formie umieszczone w systemie.
Dane z raportu końcowego/rocznego
Publikacje w czasopismach (6)
-
Social media and constructing the digital identity of organizations: A bibliometric analysis
- Autorzy:
- Wojciech Czakon, Monika Jedynak, Aneta Kuźniarska, Karolina Mania
- Czasopismo:
- Entrepreneurial Business and Economics Review (rok: 2023, tom: 11, strony: 43-56), Wydawca: Kraków University of Economics
- Status:
- Opublikowana
- DOI:
- 10.15678/EBER.2023.110403 – link do publikacji
-
Advancing netnography – hybdrid ways of coding social media content
- Autorzy:
- Aneta Kuźniarska, Wojciech Czakon, Monika Jedynak, Karolina Mania, Karolina Woszczyna
- Czasopismo:
- Journal of Organizational Change Management (rok: 2025, tom: 38, strony: 8), Wydawca: Emerald
- Status:
- Opublikowana
- DOI:
- 10.1108/JOCM-06-2025-0491 – link do publikacji
-
Who are we? Analysing the Digital Identities of Organizations through the lens of Micro-interactions on Social Media
- Autorzy:
- Wojciech Czakon, Karolina Mania, Aneta Kuźniarska, Monika Jedynak, Michał Choiński, Marina Dabić
- Czasopismo:
- Technological FOrecasting and Social Change (rok: 2024, tom: 198, strony: 35), Wydawca: Elsevier
- Status:
- Opublikowana
- DOI:
- 10.1016/j.techfore.2023.123012 – link do publikacji
-
Digital transformation of organizations: what do we know and where to go next?
- Autorzy:
- Monika Jedynak, Wojciech Czakon, Aneta Kuźniarska, Karolina Mania
- Czasopismo:
- Journal of Change Management (rok: 2021, tom: 34, strony: 629-652), Wydawca: Emerald
- Status:
- Opublikowana
- DOI:
- 10.1108/JOCM-10-2020-0336 – link do publikacji
-
Decoding Sentiment in Online Communication: A Social Media Analysis of Fashion Companies
- Autorzy:
- Karolina Mania, Monika Jedynak, Aneta Kuźniarska, Karolina Woszczyna
- Czasopismo:
- European Management Studies (rok: 2024, tom: 22(3), strony: 46133), Wydawca: Uniwersytet Warszawski
- Status:
- Opublikowana
- DOI:
- 10.7172/2956-7602.105.1 – link do publikacji
-
Enduring or Discrete? Organizational Identity Construction on Social Media
- Autorzy:
- Karolina Mania, Wojciech Czakon, Aneta Kuźniarska, Monika Jedynak, Karolina Woszczyna
- Status:
- Przyjęta do publikacji