Projekty finansowane przez NCN

Predykcyjna rola pozytywnych emocji mierzonych na poziomie jednostki i na poziomie zespołu w odniesieniu do przystosowan...

Konkurs: PRELUDIUM 6 , panel: HS6

Kierownik: dr Anna Rogala

SWPS Uniwersytet Humanistycznospołeczny w Warszawie, Wydział Psychologii

Nie tylko praca: rozwinięcie modelu Job Demands-Resources o niepowiązane z pracą zasoby własne oraz zasoby partnera życi...

Konkurs: PRELUDIUM 4 , panel: HS6

Kierownik: dr Ewelina Smoktunowicz

SWPS Uniwersytet Humanistycznospołeczny w Warszawie, Wydział Psychologii

Wypalenie zawodowe: nowa konceptualizacja w badaniach podłużnych z zastosowaniem analiz wielopoziomowych

Konkurs: HARMONIA 9 , panel: HS6

Kierownik: dr hab. Beata Basińska

Politechnika Gdańska, Wydział Zarządzania i Ekonomii

Nowe perspektywy teorii wymagań i zasobów pracy. Sprawność pamięci roboczej jako predyktor zaangażowania w pracę.

Konkurs: PRELUDIUM 10 , panel: HS6

Kierownik: Konrad Kulikowski

Uniwersytet Jagielloński, Wydział Filozoficzny

Eksploracja nowych aspektów teorii Wymagania - Zasoby Zawodowe: studia dzienniczkowe dynamiki afektu, radzenia sobie i d...

Konkurs: OPUS 9 , panel: HS6

Kierownik: dr hab. Beata Basińska

SWPS Uniwersytet Humanistycznospołeczny w Warszawie, Wydział Psychologii