Projects funded by the NCN

Positive behaviors and corporate entrepreneurship in achieving high organizational performance

Call: OPUS 7 , Panel: HS4

Principal investigator: dr hab. Przemysław Zbierowski

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach, Wydział Zarządzania

Organizational conditions of employees' employability enhancement in the public sector

Call: OPUS 6 , Panel: HS4

Principal investigator: dr hab. Izabela Marzec

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach, Wydział Ekonomii

The meaning of football. Social dimensions of fandom culture.

Call: SONATA 5 , Panel: HS6

Principal investigator: dr Radosław Kossakowski

Uniwersytet Gdański, Wydział Nauk Społecznych

Development of the Theatre organizational systems in the EU

Call: OPUS 4 , Panel: HS2

Principal investigator: dr hab. Karolina Prykowska-Michalak

Uniwersytet Łódzki, Wydział Filologiczny

Entrepreneurial orientation of Polish and Czech NGOs during the pandemic

Call: OPUS 22 (LAP) , Panel: HS4

Principal investigator: dr hab. Paweł Mikołajczak

Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu, Instytut Finansów

EXPLORING THE ROLE OF ADAPTIVE CAPACITY ON DEMOCRATIC PERFORMANCE (ERAC-DP) Governmental and Nonprofit Organizations in ...

Call: T-AP RRR Call 2021 , Panel: HS4

Principal investigator: dr Piotr Modzelewski

Uniwersytet Warszawski

Environmental effectiveness of the organization and its determinants

Call: OPUS 21 , Panel: HS4

Principal investigator: prof. Alina Matuszak-Flejszman

Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu, Instytut Zarządzania

Identification, verification, measurement and testing of coopetitive relationships including their impact on the perform...

Call: OPUS 20 , Panel: HS4

Principal investigator: dr hab. Patrycja Klimas

Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu, Wydział Zarządzania

Organizational Ethnography of Festivals of Street Performers

Call: PRELUDIUM 19 , Panel: HS4

Principal investigator: Marta Połeć

Uniwersytet Jagielloński, Wydział Zarządzania i Komunikacji Społecznej

Causes and consequences of political trust: Political polarization and democratic utility of trust in comparative perspe...

Call: SONATINA 3 , Panel: HS6

Principal investigator: dr Marta Kołczyńska

Instytut Studiów Politycznych Polskiej Akademii Nauk

Motives for creating dyads and inter-organizational networks in the performing arts sector

Call: PRELUDIUM 13 , Panel: HS4

Principal investigator: dr Dagmara Wójcik

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach, Wydział Zarządzania

"Counerptoductive organizations" - how and when firms destroy employee performance?

Call: OPUS 11 , Panel: HS4

Principal investigator: dr Dariusz Turek

Szkoła Główna Handlowa w Warszawie, Kolegium Nauk o Przedsiębiorstwie

Top management teams and human resource management effectiveness

Call: SONATA 10 , Panel: HS4

Principal investigator: dr Magdalena Majowska

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach, Wydział Zarządzania

Value Creation and Value Capture in Entrepreneurial Organizations

Call: OPUS 9 , Panel: HS4

Principal investigator: prof. Wojciech Dyduch

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach, Kolegium Zarządzania