Projects funded by the NCN

Information on the principal investigator and host institution

Information of the project and the call

Keywords

Equipment

Delete all

Developing pro-innovation culture in public hospitals

2011/03/B/HS4/04544

Keywords:

organizational culture organizational innovation management of public hospital

Descriptors:

  • HS4_8: Behavioral economics, consumption and consumer behavior, marketing
  • HS4_9: Organization studies, strategic management, concepts and methods of management, logistics
  • HS4_10: Human resource management, employment and salaries

Panel:

HS4 - Individuals, institutions, markets: economics, finance, management, demography, social and economic geography, urban studies

Host institution :

Politechnika Białostocka, Wydział Zarządzania

woj. podlaskie

Other projects carried out by the institution 

Principal investigator (from the host institution):

dr Joanna Jończyk 

Number of co-investigators in the project: 3

Call: OPUS 2 - announced on 2011-09-15

Amount awarded: 127 850 PLN

Project start date (Y-m-d): 2012-08-17

Project end date (Y-m-d): 2017-08-16

Project duration:: 60 months (the same as in the proposal)

Project status: Project settled

Information in the final report

  • Publication in academic press/journals (11)
  • Articles in post-conference publications (2)
  • Book publications / chapters in book publications (2)
  1. Employee appraisal as the tool of the pro-innovative organizational culture formation in hospitals
    Authors:
    Joanna A. Jończyk, Beata I. Buchelt
    Academic press:
    Journal od Intercultural Management (rok: 2015, tom: Vol 7, nr 2, strony: 135-150), Wydawca: Społeczna Akademia Nauk
    Status:
    Published
    DOI:
    10.1515/joim - link to the publication
  2. The Use of Correspondence Analysis in Assessing the Antecedents of Innovativeness in Public Hospitals
    Authors:
    Joanna A. Jończyk, Anna M. Olszewska
    Academic press:
    STUDIES IN LOGIC, GRAMMAR AND RHETORIC (rok: 2016, tom: Vol. 47, Nr 1, strony: 85- 101), Wydawca: Wydawnictwo Uniwersytetu w Białymstoku
    Status:
    Published
    DOI:
    10.1515/slgr-2016-0048 - link to the publication
  3. DIAGNOSIS OF ORGANIZATIONAL EFFICIENCY AS A CONDITION OF CHANGES IN PUBLIC MANAGEMENT (ON THE EXAMPLE OF PUBLIC HOSPITALS IN POLAND)
    Authors:
    Joanna A. Jończyk
    Academic press:
    HYPERION INTERNATIONAL JOURNAL OF ECONOPHYSICS & NEW ECONOMY (rok: 2014, tom: VOLUME 7 (2), strony: 263- 276), Wydawca: HYPERION UNIVERSITY
    Status:
    Published
    DOI:
    brak - link to the publication
  4. Rola zespołów we wdrażaniu zmian w zarządzaniu psychiatryczną opieką zdrowotną
    Authors:
    Joanna A. Jończyk, Iwona Mazur
    Academic press:
    Przedsiębiorczość i Zarządzanie (rok: 2016, tom: XVII -7-1, strony: 439-451), Wydawca: Społeczna Akademia Nauk
    Status:
    Published
    DOI:
    "brak" - link to the publication
  5. Kwalifikacja czynników stymulujących proinnowacyjną kulturę organizacyjną w szpitalu - wyniki badań
    Authors:
    Joanna A. Jończyk, Anna M. Olszewska
    Academic press:
    Przedsiębiorczość i Zarządzanie (rok: 2013, tom: Tom XIV, strony: 267-280), Wydawca: Wydawnictwo Społecznej Akademii Nauk
    Status:
    Published
    DOI:
    brak - link to the publication
  6. Powiązania kultury organizacyjnej i zarządzania zasobami ludzkimi w szpitalach publicznych
    Authors:
    Beata Irma Buchelt, Joanna Anna Jończyk
    Academic press:
    Zarządzanie Publiczne Nr 41 (3)/2017 (rok: 2017, tom: Nr 2 (40), strony: 50-64), Wydawca: Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie
    Status:
    Published
    DOI:
    10.15678/ZP.2017.40.2.04 - link to the publication
  7. Shaping Innovation-Oriented Employability – Experience of Public Hospitals
    Authors:
    Joanna A. Jończyk
    Academic press:
    Hyperion Internalional Journal of Econophysics & New Economy, Vol. 8, nr 2 (2015) s. 434-448 (rok: 2015, tom: Vol. 8, nr 2, strony: 434-448), Wydawca: Victor Publishing House
    Status:
    Published
    DOI:
    brak - link to the publication
  8. Sprzężenie pomiędzy kulturą organizacyjną a proinnowacyjnym zarządzaniem zasobami ludzkimi w publicznych szpitalach - wyniki badań
    Authors:
    Joanna A. Jończyk
    Academic press:
    Studia Oeconomica Posnaniensia (rok: 2016, tom: vol. 4, nr 8, strony: 118-132), Wydawca: Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu
    Status:
    Published
    DOI:
    10.18559/SOEP.2016.8.8 - link to the publication
  9. Towards a pro-innovative organizational culture in public hospitals.
    Authors:
    Joanna Anna Jończyk
    Academic press:
    PLOS ONE (rok: 2021, ), Wydawca: PLOS is a nonprofit 501(c)(3) corporation, #C2354500, based in San Francisco, California, US
    Status:
    Submitted
    DOI:
    brak - link to the publication
  10. Doctors' Opinions on the Pro-innovation Attributes of Organisational Culture – The Results of Empirical Research
    Authors:
    Joanna A. Jończyk
    Academic press:
    Argumenta Oeconomica Cracoviensia (rok: 2014, tom: No 11, strony: 81-99), Wydawca: Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie
    Status:
    Published
    DOI:
    10.15678/AOC.2014.1106 - link to the publication
  11. THE RELATIONSHIP BETWEEN ORGANIZATIONAL CULTURE AND INNOVATION IN THE OPINION OF THE MEDICAL STAFF OF PUBLIC HOSPITALS
    Authors:
    Joanna A. Jończyk
    Academic press:
    HYPERION INTERNATIONAL JOURNAL OF ECONOPHYSICS & NEW ECONOMY (rok: 2014, tom: VOLUME 7 (2), strony: 277-292), Wydawca: HYPERION UNIVERSITY
    Status:
    Published
    DOI:
    brak - link to the publication
  1. Relationships of Corporate Social Responsibility with Organizational Resilience: A Literature Review
    Authors:
    Joanna Jończyk, Wioletta Wereda
    Conference:
    36th International Business Information Management Association Conference (36th IBIMA), 2020, 04-11-2020 - 05-11-2020, Granada, Hiszpania (rok: 2020, ), Wydawca: International Business Information Management Association
    Data:
    konferencja 04-11-2020 - 05-11-2020
    Status:
    Published
    DOI:
    link to the publication
  2. The Impact of Human Resource Management on the Innovativeness of Public Hospitals in Poland
    Authors:
    Joanna Anna Jończyk
    Conference:
    20th International Scientific Conference "Economics and Management 2015 (ICEM-2015)" (rok: 2015, ), Wydawca: ELSEVIER LTD
    Data:
    konferencja 06-08.05.2015
    Status:
    Published
    DOI:
    link to the publication
  1. Kształtowanie proinnowacyjnej kultury organizacyjnej w szpitalach publicznych
    Authors:
    Joanna A. Jończyk
    Book:
    Kształtowanie proinnowacyjnej kultury organizacyjnej w szpitalach publicznych (rok: 2020, ), Wydawca: Difin Spólka Akcyjna
    Status:
    Accepted for publication
  2. Kultura organizacyjna w szpitalach. Analiza porównawcza szpitali publicznych i niepublicznych
    Authors:
    Danuta Kunecka, Joanna A. Jończyk
    Book:
    Zmiany ról i uwarunkowań pracy menedżerów w organizacjach publicznych i non profit (rok: 2016, ), Wydawca: Wydaw. edu-Libri
    Status:
    Published
    DOI:
    link to the publication

O Narodowym Centrum Nauki

Finansowanie nauki

Współpraca zagraniczna

Centrum prasowe

Deklaracja dostępności
Przetwarzanie danych osobowych
Polityka cookies

Partnerzy